公司黨委班子帶領(lǐng)黨員瞻仰革命舊址，重溫入黨誓詞百舸爭流，奮楫者先。2016年安徽水利第一次黨代會召開以來，安徽水利黨委面對錯綜復(fù)雜的內(nèi)外發(fā)展環(huán)境、艱巨繁重的發(fā)展任務(wù)、重組下沉的巨大壓力和新冠疫情的嚴重沖擊，奮力擔(dān)起歷史重任，在集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部職工，不畏艱難、直面挑戰(zhàn)，以堅定的信心和非凡的勇氣，在攻堅克難中奮勇前行，在穩(wěn)健運營中蓄勢崛起，全面推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，干成了一批打基礎(chǔ)利長遠的大事要事實事，實現(xiàn)了一批具有標志性意義的突破，交出一份成績優(yōu)異、職工滿意的答卷，以高質(zhì)量打贏了“十三五”收官戰(zhàn)，交出一份成績優(yōu)異、職工滿意的答卷。 “十三五”末，新簽合同額、產(chǎn)值均超200億元5年來，安徽水利全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入推進黨的建設(shè)新的偉大工程，進一步增強黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力和領(lǐng)導(dǎo)力、號召力。一個更加堅強有力的國有企業(yè)黨組織，正在以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)在融入新發(fā)展格局中劈波前進。2016年，安徽水利股份公司第一次黨代會召開統(tǒng)攬全局，把牢方向2016年來的5年，是安徽水利改革發(fā)展事業(yè)進程中極不平凡的5年。5年前，習(xí)近平總書記在國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào)，“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢?！鄙钊雽W(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想5年來，安徽水利堅持“國企姓黨”，堅決聽黨話、跟黨走，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，推進黨的建設(shè)進入企業(yè)章程，落實黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，進一步厘清了職責(zé)權(quán)限，明確了黨委前置研究程序。制定《“三重一大”決策制度實施細則》《黨委會議事規(guī)則》《黨委前置研究討論事項清單》……更好發(fā)揮了黨委把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。 專題學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神5年前，習(xí)近平總書記親臨安徽視察并發(fā)表重要講話，明確提出“加強改革創(chuàng)新，努力闖出新路”一大目標和“五個扎實”的工作任務(wù)。5年來，安徽水利始終牢記習(xí)近平總書記囑托，以更大力度推動改革創(chuàng)新，以更大氣魄努力闖出新路，在美好安徽建設(shè)中貢獻安徽水利力量。逐夢前行，勇闖新路。安徽水利堅決擁護省委省政府決策部署，以高度的政治自覺和行動自覺，推進合并重組工作，作出了巨大貢獻。整體上市后，克服資質(zhì)過渡、業(yè)績承繼、合同變更三大難題，提前渡過了“陣痛期”。同時，不斷深化管理機制創(chuàng)新，大力推進“一令二狀三管控”和“3461”項目管理要求全覆蓋；積極謀劃產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，建設(shè)綠色建筑產(chǎn)業(yè)園，推動生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，打通投資、施工、運營全產(chǎn)業(yè)鏈；獲公路工程施工總承包特級資質(zhì)、行業(yè)甲級設(shè)計資質(zhì)。獲工程施工總承包特級資質(zhì)、行業(yè)甲級設(shè)計資質(zhì)嘉和工業(yè)綠色建筑產(chǎn)業(yè)園建成投產(chǎn)生態(tài)環(huán)境公司江淮植物園開園總投資額超30億的G329項目首個投入運營的PPP項目—S404符離大道全線通車5年間，安徽水利累計新簽合同額突破1000億元，產(chǎn)值突破800億元，營業(yè)收入近600億元，利潤總額突破30億元，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。新簽合同額、產(chǎn)值、營收、利潤總額五年復(fù)合增長率分別達到 14%、11%、9%和 20%。營收在集團占比穩(wěn)定在 25%上下，利潤總額占比50%以上，始終保持在集團的龍頭。安徽水利榮獲全國五一勞動獎狀安徽水利人勇做新時代的奮力奔跑者，以奮斗的姿態(tài)交上一份高質(zhì)量發(fā)展的亮麗成績單，以改革發(fā)展成果檢驗黨的建設(shè)成效。安徽水利榮獲安徽省先進集體稱號強基固本，筑牢根基求木之長者，必固其根本。2016年以來，安徽水利全面加強黨的建設(shè)向基層延伸，基層黨組織作用顯著增強，黨的旗幟在基層陣地高高飄揚。開展黨史學(xué)習(xí)教育——理想信念更加堅定。2016年以來，安徽水利堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)企業(yè)改革發(fā)展實踐，抓思想教育這個根本，推進落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)、黨史學(xué)習(xí)教育并將學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，教育引導(dǎo)廣大黨員干部補足精神之“鈣”，筑牢信仰之“基”，黨員思想認識大大增強，黨性修養(yǎng)的自覺性大大提高。 開展“不忘初心 牢記使命”主題教育開展革命傳統(tǒng)教育組織十九大知識競賽胸懷國之大者，做兩個維護的踐行者。安徽水利黨委始終牢記習(xí)近平總書記“對國之大者要心中有數(shù)”的要求，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，關(guān)注黨中央在關(guān)心什么、強調(diào)什么，把“兩個維護”落到行動上。通過落實黨委會“第一議題”制度、開展黨委中心組學(xué)習(xí)和黨支部“三會一課”，及時校準偏差，“四個意識”不斷增強、“四個自信”更加堅定，“兩個維護”有效落實，確保了企業(yè)始終沿著正確方向發(fā)展。 領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué) ——戰(zhàn)斗堡壘更加堅固。2016年以來，安徽水利以基層黨組織標準化建設(shè)為抓手，抓組織體系這個重點，公司機關(guān)總部、分子公司及符合條件的項目，應(yīng)建盡建，黨員人數(shù)超1200人，公司二級黨組織達41個，形成上下貫通、執(zhí)行有力的嚴密組織體系。通過落實“四個同步”、“兩個1%”，抓緊補齊基層黨組織建設(shè)的各種短板，有效實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。戰(zhàn)疫情，搶工期為政之要，惟在得人。5年來，安徽水利著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當?shù)母咚刭|(zhì)干部。按照國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員20字要求，堅持黨管干部，先后制定了中層管理人員管理、交流、考核、轉(zhuǎn)崗等一系列辦法，加大年輕干部培養(yǎng)力度，五年來，交流調(diào)整中層管理人員180人次，選拔任用中層管理人員181人次，其中17人走上了集團公司中層管理崗位。同時，不斷探索完善考核機制，推動干部能上能下，做到了考核結(jié)果與獎懲、選任和薪酬待遇掛鉤，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向。 組織中層管理人員培訓(xùn)5年來，安徽水利著力培育愛崗敬業(yè)的各方面人才。通過創(chuàng)新用人機制，堅持以實干為導(dǎo)向、以業(yè)績論英雄，堅持內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進相結(jié)合，建立教育中心，并通過多崗位鍛煉等方式，培養(yǎng)了一大批成熟人才、專業(yè)人才和復(fù)合人才，目前35歲以下人員占50%，中高級以上職稱達1800余人，一、二級建造師900余人。成立安徽水利教育中心——先鋒作用充分發(fā)揮。5年來，安徽水利以黨的領(lǐng)導(dǎo)凝聚攻堅克難力量。在疫情防控、抗洪搶險、除雪保暢等各項任務(wù)中，充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，履行了國有企業(yè)的社會責(zé)任。在疫情防控中，克服了物資采購、人員組織、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全防疫“四大難關(guān)”，全力奮戰(zhàn)，用不足10天時間高質(zhì)量高標準完成了總建筑面積達2500平方米、60張床位的蚌埠五院應(yīng)急工程，用5天時間完成了體量6300平方米的蚌醫(yī)二附院住院樓應(yīng)急改造工程，為蚌埠打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)貢獻了力量，獲得蚌埠市新冠肺炎疫情防控指揮部通報表揚。黨員突擊隊建設(shè)蚌埠五院應(yīng)急工程在歷年大雪大汛中，安徽水利各地項目部派出黨員先鋒隊，組織機械和人員，掃雪鏟冰、抗洪搶險，受到了業(yè)主和各地方政府表彰，展現(xiàn)了國有企業(yè)良好形象。堅持支部建在項目上，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，5年共有24個項目獲集團“黨員先鋒號”命名。同時，結(jié)合產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，探索項目聯(lián)合模式，形成“三聯(lián)三創(chuàng)”模式并進入集團公司黨建“領(lǐng)航”示范庫，并獲“工程建設(shè)企業(yè)黨建工作優(yōu)秀案例”。黨員沖鋒在前工程建設(shè)企業(yè)黨建工作優(yōu)秀案例自我革命，守牢初心2016年以來，安徽水利推進全面從嚴治黨向基層項目一線延伸，通過嚴明紀律強化約束，以刀刃內(nèi)向、自我革命的決心勇氣，有效解決了全面從嚴治黨的“中梗阻”，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。深入開展批評與自我批評——聚焦政治監(jiān)督首責(zé)，“兩個維護”更加有力。5年來，認真開展講重作、講嚴立、嚴強轉(zhuǎn)、“三個以案”系列警示教育，開展各項專項整治，并根據(jù)企業(yè)實際，深入開展了企業(yè)管控十個方面違規(guī)行為的專項治理和工程建設(shè)管理十個方面廉潔風(fēng)險防控。圍繞疫情防控等重點工作等開展監(jiān)督檢查，推動黨中央和上級組織決策部署落實見效，以強有力的政治監(jiān)督保障企業(yè)發(fā)展目標順利實現(xiàn)。堅定不移扛起管黨治黨主體責(zé)任，落實“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”，每年召開黨風(fēng)廉政工作和反腐敗工作會議，簽訂年度目標責(zé)任書，推進黨委巡察全覆蓋，強化責(zé)任分解，層層傳導(dǎo)壓力。堅持問題導(dǎo)向，抓好省委巡視、審計廳審計、上級督查以及主題教育、民主生活會查擺問題整改，推深做實整改落實后半篇文章，以整改助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。高質(zhì)量完成省委巡視整改任務(wù)——著力構(gòu)建“大監(jiān)督”體系，日常監(jiān)督更加有效。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、財務(wù)審計等監(jiān)督力量的專業(yè)優(yōu)勢，聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范權(quán)力運行，緊緊抓住選人用人、工程分包、大宗材料采購、招標管理等權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以黨內(nèi)監(jiān)督帶動各監(jiān)督主體履職盡責(zé)，推進對企業(yè)經(jīng)營管理全過程、全方位監(jiān)督，構(gòu)建大監(jiān)督格局。每年根據(jù)工作實際開展了專項督查，查擺企業(yè)管理各環(huán)節(jié)存在的問題，制定整改措施并督促整改。通過“四種形態(tài)”處理近150人次，讓干部真實感受到監(jiān)督就在身邊，實現(xiàn)由“懲治極少數(shù)”向“管住大多數(shù)”拓展。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上——突出糾治“四風(fēng)”問題，新風(fēng)正氣更加充盈。不遺余力整治“四風(fēng)問題”，嚴防各類隱形變異“四風(fēng)”問題，緊盯元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重要假日節(jié)點，前做好警示提醒，節(jié)中做好監(jiān)督檢查，節(jié)后做好總結(jié)匯報，以釘釘子精神守住每一個節(jié)點，嚴防“四風(fēng)”問題反彈回潮。扭住“三公”經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行、內(nèi)部食堂搞特權(quán)吃小灶、公款吃喝等突出問題，靶向開展專項監(jiān)督，推動中央八項規(guī)定精神落地落實。慶祝新中國成立70周年慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年安徽水利加強黨的建設(shè)的生動實踐，進一步強化了國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，使之成為企業(yè)改革發(fā)展的根本保障。這些成績的取得來之不易，最重要、最根本的經(jīng)驗，就是安徽水利牢牢把握以“黨建強”促“發(fā)展強”的發(fā)展經(jīng)驗，堅持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，以改革發(fā)展成果檢驗黨的建設(shè)成效。