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新聞中心 集團(tuán)要聞基層動(dòng)態(tài)公司要聞媒體關(guān)注通知公告先進(jìn)典型

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產(chǎn)品與服務(wù) 工程總承包-房建工程總承包-公路工程總承包-市政工程總承包-水利基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)運(yùn)營水力發(fā)電新型產(chǎn)業(yè)

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凝心聚力譜芳華

共青團(tuán)安徽水利開發(fā)有限公司第一次代表大會將于2021年11月召開。為總結(jié)成果、宣傳典型,展示形象、營造氛圍,團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在實(shí)現(xiàn)公司“十四五”規(guī)劃目標(biāo)、打造“國內(nèi)知名城鎮(zhèn)建設(shè)綜合服務(wù)商”新征程中譜寫青春絢麗篇章。專欄將圍繞當(dāng)好橋梁、從嚴(yán)治團(tuán)兩個(gè)方面,總結(jié)團(tuán)委及所屬團(tuán)組織近6年的工作亮點(diǎn)、特色品牌工作,展現(xiàn)水利青年拼搏奮進(jìn)、建功成才的時(shí)代風(fēng)貌。當(dāng)好橋梁——始終和你在一起堅(jiān)持把青年需求作為共青團(tuán)工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),做青年的知心人和貼心人,服務(wù)青年的能力和水平持續(xù)提升。傾聽心聲促發(fā)展青年座談會為把握青年思想動(dòng)態(tài),促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展,公司團(tuán)委及各級團(tuán)組織不定期開展青年思想狀況調(diào)查,組織召開青年座談會,傾聽青年心聲,收集青年需求,及時(shí)將青年關(guān)心、關(guān)切、關(guān)注的問題反映給黨組織,為企業(yè)決策提供依據(jù)。服務(wù)成長搭平臺安全知識競賽人才培訓(xùn)基地授牌儀式“青春紅五月”讀書會測量比賽持續(xù)開展青年崗位練兵、業(yè)務(wù)技能競賽、導(dǎo)師帶徒、職業(yè)生涯規(guī)劃、最美青工、讀書會、讀書角、青年論壇等活動(dòng),發(fā)揮了強(qiáng)團(tuán)育人作用,工作品牌凸顯。選樹先進(jìn)立榜樣五四表彰大會積極選樹優(yōu)秀青年典型,榜樣引路,激發(fā)青年學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的熱情。6年來,公司團(tuán)委表彰優(yōu)秀團(tuán)員160名、優(yōu)秀團(tuán)干部20名,表彰五四紅旗團(tuán)組織23個(gè),并積極向上級團(tuán)組織推薦優(yōu)秀典型,公司團(tuán)委、各基層團(tuán)組織獲得省市級集體榮譽(yù)稱號8個(gè),獲得省市級個(gè)人榮譽(yù)稱號30余個(gè)。青年聯(lián)誼想辦法青年聯(lián)誼活動(dòng)深化青年人文關(guān)懷,為青年婚戀聯(lián)誼想辦法、出主意。組織開展單身青年聯(lián)誼活動(dòng),一個(gè)個(gè)精心涉及,一份份巧妙構(gòu)思,用實(shí)意為單身青年交友牽線搭橋,用真心贏得青年信任。文化活動(dòng)凝合力職工運(yùn)動(dòng)會青年歌手比賽戶外素質(zhì)拓展新春聯(lián)歡會關(guān)注青年業(yè)余文化生活,組織開展拓展培訓(xùn)、體育比賽、文娛活動(dòng)、集體生日等形式多樣的文化娛樂活動(dòng)不斷豐富青年文化生活,打造青年“家”文化,提升企業(yè)凝聚力。 從嚴(yán)治團(tuán)——只為更好服務(wù)你大力推進(jìn)從嚴(yán)治團(tuán),夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè),著力增強(qiáng)基層團(tuán)組織活力和戰(zhàn)斗力,共青團(tuán)工作的凝聚力和影響力持續(xù)提升。夯實(shí)基礎(chǔ)增活力主題團(tuán)日活動(dòng)團(tuán)員大會專題團(tuán)課強(qiáng)化制度性安排,堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,推動(dòng)黨組織每季度聽取團(tuán)組織工作匯報(bào)。把夯實(shí)基礎(chǔ)、活躍基層作為團(tuán)的生命力工程扎實(shí)推進(jìn)。加強(qiáng)對團(tuán)員青年的教育管理,豐富“三會兩制一課”、主題團(tuán)日活動(dòng)內(nèi)容,推動(dòng)各級團(tuán)組織按期換屆改選,扎實(shí)做好團(tuán)費(fèi)收繳工作。健全組織穩(wěn)隊(duì)伍團(tuán)干培訓(xùn)按照與黨組織同步設(shè)置的原則健全基層團(tuán)組織,截止目前公司共有團(tuán)員1020人,35歲以下員工3376人,占總職工數(shù)超過50%,公司所屬團(tuán)委1個(gè)、團(tuán)支部33個(gè),各級團(tuán)干部110人,實(shí)現(xiàn)了組織有形覆蓋。每年將團(tuán)干培訓(xùn)納入黨組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),強(qiáng)化團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè),一大批優(yōu)秀團(tuán)干成長為企業(yè)的骨干力量。創(chuàng)新管理提效率青年大學(xué)習(xí)網(wǎng)上智慧團(tuán)建積極拓展團(tuán)的工作載體,依托現(xiàn)代信息技術(shù),形成了公司門戶網(wǎng)站、微信公眾號、QQ群、微信群等工作及宣傳陣地。加強(qiáng)對團(tuán)員青年的線上教育,充分利用網(wǎng)上主題團(tuán)課、青年大學(xué)習(xí)等開展學(xué)習(xí)教育,提升團(tuán)員學(xué)習(xí)的時(shí)效性。建立健全智慧團(tuán)建系統(tǒng)并按時(shí)更新完善相關(guān)信息,加強(qiáng)廣大團(tuán)員青年與團(tuán)組織的聯(lián)系,為更好的凝聚青年,服務(wù)青年發(fā)揮良好作用。從嚴(yán)考核轉(zhuǎn)作風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書民主評議團(tuán)員將團(tuán)建考核納入黨委目標(biāo)考核范圍,每年下發(fā)年度目標(biāo)責(zé)任書,推行團(tuán)建目標(biāo)與黨組織目標(biāo)同步考核。組織開展團(tuán)支部書記年度工作述職、民主評議團(tuán)員,引導(dǎo)團(tuán)干部自覺融入青年,服務(wù)青年,激勵(lì)團(tuán)員青年抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)作風(fēng)、樹導(dǎo)向、干實(shí)事。